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総務警察委員会の県内視察

 総身警察委員会の県内視察で、人事委員会を訪ねました。

 

 県職員の採用業務についてうかがいました。募集に対する応募人数は、減少傾向で、競争倍率も低下傾向とのこと。とくに、土木や建築、設備、化学などの、専門職では、なかなか応募者があつまらない現状です。

 

 大学でのプレゼンテーションや、職場見学や現場の若手職員との交流などのくふうや、県と市町村が一緒に、採用試験を行ったり、職員確保に努力されていることをお聞きしました。

 

 採用後の研修や待遇、働きやすい職場環境、生きがいを持って働ける職場であることが、県民サービスの向上につながります。公務労働者の権利を守る点でも、がんばってほしいです。

 

   

   

 

  

posted by: 山村さちほ | 議会のこと | 23:31 | comments(0) | trackbacks(0) | - | - |
        









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